신입사원 능력향상 과정
초급관리자 능력향상 과정
고급관리자 능력향상 과정
현장감독자 능력향상 과정
프리젠테이션 스킬향상과정
성과관리 코칭 및 핵심 코칭스킬
TWI 실무과정
교류분석(TA) 실무과정
교육목적 및 기대효과
· 신입사원으로서의 올바른 직업관 및 주인의식 정립
· 기업의 본질과 조직의 특성 이해 및 조기적응능력 배양
· 신입사원으로서 지켜야 할 자질을 함양
교육대상
· 전 부문 신입사원
교육특징
· 직장인의 기본의 확립
· 효율적 업무수행과 팀웍을 통한 일체감 조성
· 조직관리에 필요한 업무추진 능력배양 및 삶의 동기부여
주요 교육 내용
모듈 |
주요 내용 |
교육기법 |
비고 |
1 |
· 기업과 조직의 이해 - 21세기의 직장인의 역할과 책임 - 기업경영과 조직의 이해 - 조직활동 시뮬레이션 |
강의 / 워크샵 |
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2 |
· 신입사원의 기초와 업무처리 - 자동차산업의 전망 - 자동차구조의 이해 - 효율적 업무의 추진방법 |
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3 |
· 신입사원의 조직적응 - 경쟁과 협동훈련 - 조직공동체 훈련 - 조직행동혁신 훈련 |
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4 |
· 직장인의 자기개발 - 직장인의 자기개발 - 생애설계와 인생목표 |
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